VÍDEO: DURANTE SESSÃO DA CÂMARA DE VEREADORES, SINDICALISTA DEFENDE 20% DE REAJUSTE SALARIAL TAMBÉM AOS SERVIDORES MUNICIPAIS
No final da sessão da Câmara de Vereadores de São Gonçalo do Amarante (RN) do dia 6 de junho, o sindicalista Vivaldo Júnior subiu ao palco do Teatro Municipal e fez críticas à câmara, à prefeitura e ao projeto de lei, aprovado na ocasião, que garantia 20% de reajuste salarial aos cargos comissionados da cidade e apenas 6% de aumento para os servidores públicos. Momentos antes da fala de Vivaldo, os Sindicatos dos Trabalhadores em Educação (Sinte-RN) e Saúde (Sindsaúde), núcleos de São Gonçalo do Amarante, realizaram um protesto pedindo para que o reajuste de 20% fosse concedido também aos servidores e que fosse implantado o Plano de Cargos e Carreiras.
Veja abaixo o vídeo completo!
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segunda-feira, 17 de junho de 2013
sexta-feira, 7 de junho de 2013
Reajuste dos comisionados
SOB PROTESTOS, CÂMARA MUNICIPAL DE SÃO GONÇALO APROVA
REAJUSTE DE 20% PARA CARGOS COMISSIONADOS E DE APENAS 6% PARA SERVIDORES
Projeto de lei ainda deixa de fora professores e quem recebe
salário mínimo
A Câmara Municipal de São Gonçalo
do Amarante se reuniu na manhã desta quinta-feira (6) para colocar em votação o
projeto de lei que dá um reajuste de 20% aos cargos comissionados e de apenas
6% aos servidores, deixando de fora ainda os professores e quem ganha o
equivalente a um salário mínimo nacional.
A sessão, que estava lotada de
cargos comissionados, foi marcada por protestos de servidores e dos Sindicatos
dos Trabalhadores da Saúde (Sindsaúde) e da Educação (Sinte), que pediram que o
reajuste de 20% fosse concedido a todos os servidores e que o Plano de Cargos e
Carreiras fosse implementado.
A manifestação foi pacífica, os
servidores estavam dispostos apenas a permanecer de pé segurando cartazes
enquanto ocorria a votação. Entretanto, foram constantemente provocados por
alguns comissionados que se fizeram presentes ali com o único objetivo de
tumultuar o protesto e desmobilizar a categoria. Um deles levou um megafone,
que era ligado sempre que os manifestantes diziam palavras de ordem, com o
objetivo claro de coagir o ato. Também há relatos de que outro cargo
comissionado portava uma arma que dá choques elétricos e que teria ameaçado um
dos manifestantes, caso ele levasse adiante a denúncia.
Mesmo diante da insatisfação dos
servidores, o projeto de lei foi aprovado do jeito que estava. Queremos
enfatizar que os servidores não são contra o aumento salarial para os cargos
comissionados, apenas queremos que o aumento de 20% também seja dado aos
servidores, que aliás amargam uma defasagem salarial de 77% ao longo dos anos.
Lutamos pela implementação do plano de cargos, mas enquanto isso não vem, que
pelo menos o aumento seja igualitário. Deixamos claro também que o Sindsaúde e
o Sinte de São Gonçalo lutam por toda a classe trabalhadora e não apenas pelos
servidores.
Confira mais fotos da sessão e do protesto dos servidores:
Confira mais fotos da sessão e do protesto dos servidores:
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sexta-feira, 31 de maio de 2013
Reajuste
PREFEITURA DÁ REAJUSTE A CARGOS
COMISSIONADOS E SERVIDORES, MAS DEIXA DE FORA PROFESSORES E QUEM RECEBE SALÁRIO
MÍNIMO
O prefeito de São Gonçalo do
Amarante, Jaime Calado (PR), sancionou um projeto de lei que visa o reajuste de
6% nos salários, vencimentos, proventos de aposentadorias e pensões dos
servidores efetivos do município, exceto para professores e para aqueles que
ganham o equivalente ao salário mínimo nacional. Ou seja, a prefeitura está
deixando de fora a grande maioria dos servidores.
O projeto ainda visa aumentar em
12%, dividido em duas parcelas, os salários dos cargos comissionados e funções
gratificadas. Os primeiros 6% seriam concedidos a partir de julho de 2013 e os
demais 6%, em março de 2014.
Já os ocupantes dos cargos em
comissão de secretários adjuntos, subsecretários, diretoria e gerência de
unidades de saúde e diretores e vice-diretores de escolas do município teriam
aumento de 20%, também dividido em duas parcelas: 10% em julho de 2013 e mais
10% em março de 2014.
Por último, os ocupantes dos
cargos comissionados com símbolos CC-7 e CC-8 teriam seus vencimentos fixados
em R$745,90 e R$711,90, respectivamente.
Diante disso, convocamos os
servidores da educação e da saúde para participar da sessão que ocorrerá na
próxima quinta-feira, 6 de maio, às 9h, no Teatro Municipal de São Gonçalo do
Amarante.
É importante frisar que os
Sindicatos dos Trabalhadores em Educação (Sinte-RN) e Saúde (Sindsaúde-RN),
núcleos de São Gonçalo do Amarante, defendem a implementação dos Planos de
Cargos e Carreiras. Porém, mediante este ataque por parte da prefeitura, negociamos
a retirada de pauta com os vereadores, que irão sentar com o prefeito na
próxima terça-feira (4) para tentar apresentar uma nova proposta.
Veja abaixo cópias da lei:
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sábado, 13 de abril de 2013
Aumento no preço da cesta básica
Está difícil viver com salário de professor e de agente da saúde? Pois as coisas prometem ficar ainda mais difíceis para nós, trabalhadores, com o aumento no preço da cesta básica.
Entenda o caso na matéria a seguir, publicada na quinta-feira (11) no site da CSP-Conlutas:
APESAR DE DESONERAÇÃO, CUSTO DA CESTA BÁSICA AUMENTOU
Uma pesquisa de preços feita pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese) em 18 capitais brasileiras mostrou que em 16 delas o preço dos alimentos sofreu elevação no mês de março.
O anúncio da alta da cesta básica acontece um mês após a Presidente Dilma conceder um pacote de desoneração de impostos a 18 itens de consumo básico. Dentre eles, apenas os preços da carne, manteiga, café, açúcar e óleo de cozinha caíram, na maioria das cidades pesquisadas pelo Dieese. Contudo, segundo economistas, as quedas não chegam nem à metade do que deveria ser caso o repasse fosse integral.
A alta, entretanto, afeta outros itens da cesta, que já não pagavam impostos. É o caso do feijão e do tomate, cujas altas anularam a pequena queda de preço dos produtos desonerados.
A cesta mais cara do país continuou sendo a de São Paulo, com o valor de R$ 336,26, sendo 2,96% maior que o custo de feveireiro e 23,06% do valor de um ano atrás.
A mais barata foi a de Aracaju, onde se paga R$ 245,94 pela cesta, valor 3,16% maior em relação a fevereiro.
As únicas capitais onde a cesta ficou mais barata foi Florianópolis, no valor de R$ 307,37, com queda de 2,25% e Natal, ao custo de R$ 279,24, uma queda de 1,42%.
Inflação é maior para quem ganha menos
Para trabalhadores que ganham até 2,5 salários mínimos, o peso da inflação dos alimentos é ainda maior. Isso acontece porque os preços dos alimentos adquiridos pelos consumidores com renda mais baixa dispararam.
Em 12 meses, a inflação de alimentos e bebidas medida pela Fundação Getúlio Vargas foi de 8,1% para famílias com renda mensal de até R$ 830. No mesmo período, a inflação de alimentos e bebidas para famílias com renda superior a R$ 10.375 acumulou 6,6%.
“A alta da inflação volta a afetar os trabalhadores. Ao invés de conceder desoneração de impostos aos patrões, a presidente Dilma precisa tomar medidas que beneficiem de fato os trabalhadores, que são cada vez mais prejudicados pela alta dos preços”, avalia o diretor do Sindicato Edson Alves da Cruz.
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